لمحة سريعة عن الإجازة للمديرين
تنسيق PDF

السياسة رقم
نوع الإجازة
مبلغ الإجازة
تأثير الأجور
تأثير الفوائد
تأثير الوظيفة
4.30
الثلاثاء، 9/11/01 عام
لا شيء
الإجازة غير متبوعة
لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير
4.40
خدمة المجتمع
ما يصل إلى 16 ساعة في السنة لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير
1.15
الإغاثة في حالات الكوارث
إذا كان الأمر متعلقاً بالوظيفة، لا يتم احتساب أي إجازة
لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير
إذا لم يكن الأمر متعلقًا بالوظيفة، حتى 80 ساعة في السنة لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير
في حالة استدعاء الجيش لمواجهة الكوارث، كما هو مطلوب الراتب الحكومي بالإضافة إلى الراتب العسكري لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير
4.50
العسكرية

ما يصل إلى 15 يوم لكل سنة مالية اتحادية حسب الطلب

الراتب الحكومي بالإضافة إلى الراتب العسكري لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير
أكثر من 15 يوم في كل سنة مالية اتحادية حسب الطلب (إجازة بدون مرتب عسكرية)

الراتب العسكري ولكن بدون راتب الدولة;

  • سيحصل الموظف على مبلغ مقطوع عن:

    الإجازة التعويضية
    --الرصيد الكامل

    الإجازة الإضافية
    --الرصيد الكامل
  • يجوز للموظف أن يختار الحصول على مبلغ مقطوع من:

    الإجازة السنوية
    -- حتى الحد الأقصى للدفع لرصيد الإجازة السنوية;

    الإجازة المرضية التقليدية
    -- حتى 25% من رصيد الإجازة المرضية التقليدية حتى5 دولار أمريكي,000

    vsdp الأسرة & الإجازة الشخصية
    --الساعات المتاحة حتى 40 ساعة
المزايا الفيدرالية؛ تأثير المزايا الحكومية
  • الصحة
    --لا خصم من الراتب
    -قد يكون COBRA بمعدل الموظف الحالي


  • حساب الإنفاق المرن
    --بدون مساهمات


  • التعويضات المؤجلة
    --لا توجد تعويضات مؤجلة


  • المطابقة النقدية
    --لا يوجد تطابق نقدي


  • الرعاية طويلة الأجل
    --لا استقطاعات من الرواتب


  • الحياة -24 شهر تغطية شهر;


  • المعاش التقاعدي - لا يوجد استحقاق حتى إعادة التعيين
قابلة للمقارنة، ولكن ليس بالضرورة أن تكون في نفس المركز
4.15
التعليم
لا يوجد تغيير لا يوجد تغيير يتحول إلى إجازة عسكرية لا يوجد تغيير